Especialista en recursos humanos

Descripción del Cargo:

Misión: Coordinar, apoyar y realizar seguimiento, de manera eficiente, a la relación laboral entre Adecco Chile, el cliente, el PASS.

Las principales responsabilidades incluyen:

Realización del Proceso de Liquidaciones de Sueldos, y seguimiento de la Facturación de los clientes de su sucursal con Depto. de facturación. (Nomina sobre 500 colaboradores)

Garantizar que todos los trabajadores tengan la documentación contractual al día y firmada (contratos y anexos)

Visitar clientes y colaboradores

Realizar cruce de asistencia vs trabajadores activos en PS.

Enviar licencias médicas a PPR para tramitación.

Completar la planilla de novedades y validarla con Cliente para EST y Supervisor para Outsourcing.

Gestionar los trámites relacionados con la Dirección del Trabajo (DT), preparación documental, asistencia a comparendos y tener conocimientos en leyes laborales

Realizar seguimiento de los vencimientos de contratos y anexos y gestionar los términos solicitados por el cliente.

Garantizar que estén firmados los CPDs por los clientes EST

Requisitos:

Carreas de: técnico en administración, RRHH o experiencia en cargos similares.

Excel Avanzado (excluyente)

Haber manejado nominas sobre 500 trabajadores (excluyente).

Mínimo 2 año de experiencia en el rubro.

Conocimientos en REX+ (sumas puntos)

Habilidades Deseadas:

– Capacidad para trabajar bajo presión.

– Habilidades de planificación.

– Habilidades de comunicación con clientes.

Ofrecemos:

– Un entorno de trabajo dinámico y profesional.

– Oportunidades de desarrollo y crecimiento.

– Beneficios competitivos.

Si cumples con estos requisitos y estás interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación!

Esta oferta laboral se rige bajo la ley N°21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 5 años de experiencia